一、主要職責：
1.生產(chǎn)運營戰(zhàn)略與管理：制定并實施公司年度生產(chǎn)計劃、成本預算和效率提升方案，確保完成產(chǎn)量、質量、成本、安全、環(huán)保等關鍵績效指標（KPI）。優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程，推行精益生產(chǎn)先進管理方法，持續(xù)提升各項經(jīng)濟技術指標（如熟料強度、煤耗、電耗、運轉率等）。全面負責生產(chǎn)調(diào)度、質量控制、安全管理及現(xiàn)場“5S”管理。
2.主導或全面參與新生產(chǎn)線或重大技改項目的生產(chǎn)準備工作。在項目建設中期即介入，從生產(chǎn)角度參與工藝設計審查、設備選型論證，確保設計方案滿足未來生產(chǎn)操作的便捷性、可靠性和經(jīng)濟性。負責組建投產(chǎn)團隊，組織編制《生產(chǎn)準備大綱》、《操作規(guī)程》、《試生產(chǎn)方案》等關鍵文件。領導項目的試車、調(diào)試和性能考核工作，協(xié)調(diào)解決試生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類工藝和技術問題，確保項目快速達到設計產(chǎn)能和穩(wěn)定運行狀態(tài)。負責將新建項目無縫接入現(xiàn)有生產(chǎn)管理體系。
3建立并維護高效的安全管理體系，確保零重大安全事故。嚴格執(zhí)行環(huán)保法規(guī)，確保所有排放指標達標。建立健全質量管理體系，確保出廠水泥產(chǎn)品100%合格。
4.負責生產(chǎn)系統(tǒng)團隊的建設、培訓、激勵與考核，打造高績效、高素質的生產(chǎn)團隊。嚴格控制生產(chǎn)成本，特別是煤、電、備品備件及人工成本，推動技術革新以實現(xiàn)降本增效。
二、任職資格要求：
1.學歷與專業(yè)：本科及以上學歷，硅酸鹽工程（水泥工藝）、無機非金屬材料、機械自動化等相關專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗：擁有10年以上水泥行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，至少5年以上擔任大型水泥企業(yè)生產(chǎn)廠長、生產(chǎn)副總或同等高級管理職位。年齡在45歲以下（各方面條件優(yōu)秀可適當放寬年齡限制）。必須擁有成功領導新建生產(chǎn)線或重大技改項目從調(diào)試到達產(chǎn)達標的全流程經(jīng)驗。熟悉項目建設的后期階段與生產(chǎn)準備的銜接，能有效處理試生產(chǎn)期間的復雜工藝難題。
3.精通新型干法水泥生產(chǎn)工藝全過程，對燒成系統(tǒng)、粉磨系統(tǒng)等有深刻理解和豐富的實操經(jīng)驗。熟悉DCS自動化控制系統(tǒng)，能運用數(shù)據(jù)分析指導生產(chǎn)優(yōu)化。具備卓越的生產(chǎn)成本核算和控制能力。深刻理解并掌握質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系（Q/EHS）。出色的項目管理和跨部門協(xié)調(diào)能力，能高效協(xié)同設備、技術、采購等部門及項目建設團隊。
三、薪資待遇及福利：
1.薪酬范圍：40-50萬/年；
2.帶薪休假累計40天，2次/年。
3.往返機票報銷；
四、工作地點：
吉爾吉斯斯坦共和國楚河州克明區(qū)十月鎮(zhèn)
1.生產(chǎn)運營戰(zhàn)略與管理：制定并實施公司年度生產(chǎn)計劃、成本預算和效率提升方案，確保完成產(chǎn)量、質量、成本、安全、環(huán)保等關鍵績效指標（KPI）。優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程，推行精益生產(chǎn)先進管理方法，持續(xù)提升各項經(jīng)濟技術指標（如熟料強度、煤耗、電耗、運轉率等）。全面負責生產(chǎn)調(diào)度、質量控制、安全管理及現(xiàn)場“5S”管理。
2.主導或全面參與新生產(chǎn)線或重大技改項目的生產(chǎn)準備工作。在項目建設中期即介入，從生產(chǎn)角度參與工藝設計審查、設備選型論證，確保設計方案滿足未來生產(chǎn)操作的便捷性、可靠性和經(jīng)濟性。負責組建投產(chǎn)團隊，組織編制《生產(chǎn)準備大綱》、《操作規(guī)程》、《試生產(chǎn)方案》等關鍵文件。領導項目的試車、調(diào)試和性能考核工作，協(xié)調(diào)解決試生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類工藝和技術問題，確保項目快速達到設計產(chǎn)能和穩(wěn)定運行狀態(tài)。負責將新建項目無縫接入現(xiàn)有生產(chǎn)管理體系。
3建立并維護高效的安全管理體系，確保零重大安全事故。嚴格執(zhí)行環(huán)保法規(guī)，確保所有排放指標達標。建立健全質量管理體系，確保出廠水泥產(chǎn)品100%合格。
4.負責生產(chǎn)系統(tǒng)團隊的建設、培訓、激勵與考核，打造高績效、高素質的生產(chǎn)團隊。嚴格控制生產(chǎn)成本，特別是煤、電、備品備件及人工成本，推動技術革新以實現(xiàn)降本增效。
二、任職資格要求：
1.學歷與專業(yè)：本科及以上學歷，硅酸鹽工程（水泥工藝）、無機非金屬材料、機械自動化等相關專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗：擁有10年以上水泥行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，至少5年以上擔任大型水泥企業(yè)生產(chǎn)廠長、生產(chǎn)副總或同等高級管理職位。年齡在45歲以下（各方面條件優(yōu)秀可適當放寬年齡限制）。必須擁有成功領導新建生產(chǎn)線或重大技改項目從調(diào)試到達產(chǎn)達標的全流程經(jīng)驗。熟悉項目建設的后期階段與生產(chǎn)準備的銜接，能有效處理試生產(chǎn)期間的復雜工藝難題。
3.精通新型干法水泥生產(chǎn)工藝全過程，對燒成系統(tǒng)、粉磨系統(tǒng)等有深刻理解和豐富的實操經(jīng)驗。熟悉DCS自動化控制系統(tǒng)，能運用數(shù)據(jù)分析指導生產(chǎn)優(yōu)化。具備卓越的生產(chǎn)成本核算和控制能力。深刻理解并掌握質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系（Q/EHS）。出色的項目管理和跨部門協(xié)調(diào)能力，能高效協(xié)同設備、技術、采購等部門及項目建設團隊。
三、薪資待遇及福利：
1.薪酬范圍：40-50萬/年；
2.帶薪休假累計40天，2次/年。
3.往返機票報銷；
四、工作地點：
吉爾吉斯斯坦共和國楚河州克明區(qū)十月鎮(zhèn)
職位類別： 總工程師/副總工程師
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