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職位描述：
1、負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)計(jì)劃要求組織資源開(kāi)展車間的生產(chǎn)工作。2、制定生產(chǎn)管理、生產(chǎn)控制制度及流程，定期召開(kāi)內(nèi)部會(huì)議。3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作人員紀(jì)律管理，人員管理，提升操作人員工作效率，改善生產(chǎn)節(jié)拍；4、監(jiān)督、檢查生產(chǎn)線生產(chǎn)過(guò)程，控制生產(chǎn)進(jìn)度，確保產(chǎn)品及時(shí)交貨，及時(shí)處理和匯報(bào)生產(chǎn)過(guò)程異常情況。5、監(jiān)督、檢查生產(chǎn)操作符合工藝、質(zhì)量、安全及SOP操作要求，落實(shí)專項(xiàng)問(wèn)題的整改，落實(shí)生產(chǎn)安全工作。6、監(jiān)督檢查生產(chǎn)活動(dòng)符合6S、生產(chǎn)環(huán)境及規(guī)章制度要求。7、負(fù)責(zé)產(chǎn)線物料和工裝器具管理，管控物料消耗與報(bào)廢，降低成本。8、物料盤點(diǎn)，定期組織生產(chǎn)線物料盤點(diǎn)，降低在制。9、上級(jí)安排的其他工作。
1、負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)計(jì)劃要求組織資源開(kāi)展車間的生產(chǎn)工作。2、制定生產(chǎn)管理、生產(chǎn)控制制度及流程，定期召開(kāi)內(nèi)部會(huì)議。3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作人員紀(jì)律管理，人員管理，提升操作人員工作效率，改善生產(chǎn)節(jié)拍；4、監(jiān)督、檢查生產(chǎn)線生產(chǎn)過(guò)程，控制生產(chǎn)進(jìn)度，確保產(chǎn)品及時(shí)交貨，及時(shí)處理和匯報(bào)生產(chǎn)過(guò)程異常情況。5、監(jiān)督、檢查生產(chǎn)操作符合工藝、質(zhì)量、安全及SOP操作要求，落實(shí)專項(xiàng)問(wèn)題的整改，落實(shí)生產(chǎn)安全工作。6、監(jiān)督檢查生產(chǎn)活動(dòng)符合6S、生產(chǎn)環(huán)境及規(guī)章制度要求。7、負(fù)責(zé)產(chǎn)線物料和工裝器具管理，管控物料消耗與報(bào)廢，降低成本。8、物料盤點(diǎn)，定期組織生產(chǎn)線物料盤點(diǎn)，降低在制。9、上級(jí)安排的其他工作。
職位類別： 組件生產(chǎn)經(jīng)理/主管
舉報(bào)
車間主任職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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6-9K/月申請(qǐng)職位職位描述： 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督生產(chǎn)車間的日常生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利完成。 2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各部門之間的工作，及時(shí)解決生產(chǎn)中的問(wèn)題和異常情況。 3.負(fù)責(zé)車間5S管理工作，確保生產(chǎn)環(huán)..
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面議申請(qǐng)職位任職崗位要求： 1、年齡30-45歲，大專以上學(xué)歷。 2、配電柜行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備至少2年以上的管理經(jīng)驗(yàn)。 3、需要有電氣、機(jī)械相關(guān)專業(yè)背景，熟悉高低壓配電柜的裝配流程、工藝要求和質(zhì)量..
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面議申請(qǐng)職位職位介紹: 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)管理，確保生產(chǎn)計(jì)劃按時(shí)完成； 2.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，監(jiān)督并執(zhí)行相關(guān)安全規(guī)定； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理，確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)； 4.制定生產(chǎn)計(jì)劃，并協(xié)調(diào)各部門合作完成生產(chǎn)任務(wù)..
- 所在地區(qū)：山東-聊城市
- 聯(lián)系人：蘇先生
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