1、負(fù)責(zé)協(xié)助主管擬定公司薪酬績效考核政策，建立并完善績效考核管理體系，并組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施各部門員工薪酬績效考核方案，并組織考核過程中的監(jiān)督和指導(dǎo)
3、負(fù)責(zé)組織匯總各部門員工薪酬績效考核結(jié)果，并對員工考核結(jié)果進(jìn)行分析，編制總結(jié)報(bào)告，并提出各部門改進(jìn)建議；
4、其他上級交代的事項(xiàng)
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施各部門員工薪酬績效考核方案，并組織考核過程中的監(jiān)督和指導(dǎo)
3、負(fù)責(zé)組織匯總各部門員工薪酬績效考核結(jié)果，并對員工考核結(jié)果進(jìn)行分析，編制總結(jié)報(bào)告，并提出各部門改進(jìn)建議；
4、其他上級交代的事項(xiàng)
職位類別： 績效考核經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
- 所屬行業(yè)：檢測分析
- 所在地區(qū)：重慶-巴南區(qū)
- 聯(lián)系人：胡小姐
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- 郵政編碼：401320
工作地址
- 地址：重慶市巴南區(qū)魚洞鎮(zhèn)江州路13號
