1. 根據(jù)產(chǎn)品的技術(shù)圖紙要求，對圖紙進(jìn)行分解，編制產(chǎn)品工藝文件，材料清單，操作流程，作業(yè)指導(dǎo)書等相關(guān)資料；
2. 根據(jù)工裝改造任務(wù)單，對工裝夾具的改進(jìn)創(chuàng)新，完善現(xiàn)場工藝；
3. 對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行工藝技術(shù)指導(dǎo)，及時解決技術(shù)問題；
4. 對生產(chǎn)一線員工進(jìn)行工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行培訓(xùn)；
5. 對新材料進(jìn)行實(shí)驗(yàn)、試用并跟蹤評估試用結(jié)果，及時向上級提交評估報告；
6. 參加公司組織的首樣確認(rèn)評審會，就首樣進(jìn)行工藝文件編寫；
7. 負(fù)責(zé)員工生產(chǎn)工時的測算分析，對新產(chǎn)品進(jìn)行工時數(shù)據(jù)核定；
8. 定期對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行工藝紀(jì)律的巡查，確保員工嚴(yán)格按照工藝文件操作，提高產(chǎn)品的質(zhì)量，降低不合格率；
9. 參加質(zhì)量事故分析會，與技術(shù)員合作就不合格品進(jìn)行分析，參與責(zé)任的判定；
10. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
2. 根據(jù)工裝改造任務(wù)單，對工裝夾具的改進(jìn)創(chuàng)新，完善現(xiàn)場工藝；
3. 對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行工藝技術(shù)指導(dǎo)，及時解決技術(shù)問題；
4. 對生產(chǎn)一線員工進(jìn)行工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行培訓(xùn)；
5. 對新材料進(jìn)行實(shí)驗(yàn)、試用并跟蹤評估試用結(jié)果，及時向上級提交評估報告；
6. 參加公司組織的首樣確認(rèn)評審會，就首樣進(jìn)行工藝文件編寫；
7. 負(fù)責(zé)員工生產(chǎn)工時的測算分析，對新產(chǎn)品進(jìn)行工時數(shù)據(jù)核定；
8. 定期對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行工藝紀(jì)律的巡查，確保員工嚴(yán)格按照工藝文件操作，提高產(chǎn)品的質(zhì)量，降低不合格率；
9. 參加質(zhì)量事故分析會，與技術(shù)員合作就不合格品進(jìn)行分析，參與責(zé)任的判定；
10. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
注意：只接受英文簡歷
職位類別： 組件設(shè)備工程師
舉報
工藝工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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13-18W/年申請職位崗位職責(zé)： 概述：編制和更新工藝文件（過程流程圖， 點(diǎn)檢等）， 過程產(chǎn)品和參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)化；現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化；及時分析和處理現(xiàn)場問題，保障產(chǎn)能和品質(zhì)；降低損耗和改善過程不良， 提升產(chǎn)線直通..
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18-32W/年申請職位崗位職責(zé)： 概述：編制和更新工藝文件， 過程產(chǎn)品和參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)化；現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化；及時分析和處理現(xiàn)場問題，保障產(chǎn)能和品質(zhì)；降低損耗和改善過程不良， 提升產(chǎn)線直通率和綜合良率；量產(chǎn)型號二..
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12-16K/月申請職位工藝工程師（電芯） 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)電池生產(chǎn)工藝流程的優(yōu)化和改進(jìn),工藝設(shè)計，BOM設(shè)計，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量； 2. 負(fù)責(zé)新工藝、新設(shè)備的研究和推廣應(yīng)用，確保工藝的穩(wěn)定性和可靠性； 3. 負(fù)..
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面議申請職位崗位職責(zé)：1、設(shè)計TFT基板、表征、測試和封裝；2、Micro-LED、TFT基板的集成技術(shù)路線與工藝研究。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、自動化、電子、物理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、2年以上8寸TFT制程..
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面議申請職位崗位職責(zé)：1、印刷與回流焊制程異常分析與改善；2、印刷和回流焊工藝優(yōu)化、SOP制定、修訂；3、良率提升改善專案。任職要求：1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，理工科專業(yè)優(yōu)先；2、熟悉SMT工藝流程，有2年以上工作..
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4-10K/月申請職位本科及以上學(xué)歷，控制類，機(jī)械類，電氣類或其它相關(guān)專業(yè)；熟悉電氣產(chǎn)品的制造流程、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握品質(zhì)控制方法；能夠獨(dú)立開展生產(chǎn)過程中品質(zhì)異常的處理工作。 工作地區(qū):遵義市匯川區(qū) 招聘類..
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10-15K/月申請職位1、負(fù)責(zé)鋰離子電池工藝技術(shù)優(yōu)化工作，組織對工序內(nèi)異常問題進(jìn)行分析處理，制定減少異常問題發(fā)生的改善措施 2、產(chǎn)線工時效率、異常問題、合格率等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，從工藝技術(shù)方面推進(jìn)產(chǎn)線節(jié)能降本、..
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25-40W/年申請職位職責(zé)描述： 1. 熟悉絲網(wǎng)印刷、曝光設(shè)備的操作和工藝要求 2. 負(fù)責(zé)高效晶硅電池絲網(wǎng)印刷、曝光設(shè)備的工藝開發(fā) 3. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝優(yōu)化，新印刷材料評估及工藝驗(yàn)證 4. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試產(chǎn)及轉(zhuǎn)產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)..
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面議申請職位福利待遇：五險一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、年底雙薪、績效獎金、年終獎金 招聘要求： 1、年齡25歲-38歲 2、擁有工程類專業(yè)，如材料學(xué)、生產(chǎn)加工技術(shù)、電纜等專業(yè)..
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9-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、提供技術(shù)和工藝支持，提高出口產(chǎn)品市場競爭力，確保產(chǎn)品符合國際市場需求； 2、制作生產(chǎn)技術(shù)工藝和品控要求，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和性能的穩(wěn)定； 3、根據(jù)市場需求編訂出口電纜技術(shù)規(guī)范和制..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：光伏發(fā)電
- 所在地區(qū)：江蘇-常州市-武進(jìn)區(qū)
- 聯(lián)系人：薛小姐
- 手機(jī)： 請在線投遞
- 座機(jī)： 請在線投遞
- 郵箱： 請在線投遞
- 郵政編碼：213146
工作地址
- 地址：武進(jìn)高新區(qū)津通工業(yè)園5A
