一、人事行政經理崗位職責
1、建立和完善公司各項管理制度；
2、負責根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃擬訂人力資源發(fā)展計劃，制訂年度人員招聘計劃并組織實施；
3、負責擬訂年度各級員工培訓計劃并組織實施；
4、負責監(jiān)督執(zhí)行各項考核工作；
5、負責公司所有行政類事物，包括公文處理、檔案管理、會議安排、接待工作、各類證照辦理年度審驗、辦公場地裝修及辦公設備的維修管理等；
6、負責信息、宣傳、公共關系，負責公司網站維護；
7、協(xié)助公司領導處理其他事物。
二、應聘條件
1、人力資源管理或管理類大學本科以上學歷,4-5年相關工作經驗；
2、能熟悉使用人事軟件和辦公軟件開展工作；
3、熟悉現(xiàn)代人力資源管理技術，熟悉國家勞動人事管理的法律、法規(guī)、規(guī)章及有關政策；
4、熟悉企業(yè)行政后勤管理的要求、程序，能熟練處理企業(yè)運作過程中的各項行政后勤管理事務，熟悉相關法律法規(guī)和政策；
5、具有良好的人際溝通能力、組織協(xié)調能力、團隊合作意識和服務意識，責任心強。
1、建立和完善公司各項管理制度；
2、負責根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃擬訂人力資源發(fā)展計劃，制訂年度人員招聘計劃并組織實施；
3、負責擬訂年度各級員工培訓計劃并組織實施；
4、負責監(jiān)督執(zhí)行各項考核工作；
5、負責公司所有行政類事物，包括公文處理、檔案管理、會議安排、接待工作、各類證照辦理年度審驗、辦公場地裝修及辦公設備的維修管理等；
6、負責信息、宣傳、公共關系，負責公司網站維護；
7、協(xié)助公司領導處理其他事物。
二、應聘條件
1、人力資源管理或管理類大學本科以上學歷,4-5年相關工作經驗；
2、能熟悉使用人事軟件和辦公軟件開展工作；
3、熟悉現(xiàn)代人力資源管理技術，熟悉國家勞動人事管理的法律、法規(guī)、規(guī)章及有關政策；
4、熟悉企業(yè)行政后勤管理的要求、程序，能熟練處理企業(yè)運作過程中的各項行政后勤管理事務，熟悉相關法律法規(guī)和政策；
5、具有良好的人際溝通能力、組織協(xié)調能力、團隊合作意識和服務意識，責任心強。
職位類別： 人力資源經理/主管/專員
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行政經理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位1、男女不限，大學本科以上學歷，文秘或工商管理等專業(yè)畢業(yè)， 2、有4年以上相關工作經驗；熟悉會務管理、檔案管理及企業(yè)文化操作流程。 3、執(zhí)行力強，溝通表達能力強，文字功底良好。
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面議申請職位1、 崗位描述 全面負責企業(yè)人力資源管理和行政事務的管理工作，為維護正常的生產、工作和運營提供人力資源和行政后勤保障 2、工作內容 １） 協(xié)助企業(yè)領導監(jiān)督、檢查企業(yè)有關行政決策的執(zhí)行情況，負..
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6-10W/年申請職位行政管理工作： 1、日常行政事務的管理及各項管理制度的擬定； 2、對外宣傳、對外聯(lián)絡等事務及內外關系協(xié)調工作； 3、負責行政管理成本控制，加強辦公財產和車輛的管理； 4、負責安全保衛(wèi)工作； 5、..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：林業(yè)公司
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市-海珠區(qū)
- 聯(lián)系人：毛小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：510145
工作地址
- 地址：廣州市廣州大道南金菊路佳興大廈東座1703室
